увольнение за растрату

При командировке в Казахстан мне выдан был интернет модем. Я им пользовался 4 дня в рабочих целях, кроме того устанавливались обновления системы. В результате было потрачено 80 Мб. По приезду назад в организацию пришел счёт на сумму 95 т.р. при проверке ноутбука выяснилось, что кто-то стёр историю использования интернетом и организация заставляет меня оплатить услуги лично. Кроме того никаких регламентов использования интернета и тарифов до меня не доводилось. Могут ли меня уволить за растрату и потребовать выплачивать сумму?

Оснований для увольнения за растрату трудовым кодексом не предусмотрено. Для того чтобы взыскать с вас данную сумму ваш работодатель обязан обратиться в суд и доказать размер ущерба и основания его возникновения.